Законодательство
Самарской области

Самарская область

Законы
Постановления
Распоряжения
Определения
Решения
Положения
Приказы
Все документы
Указы
Уставы
Протесты
Представления







ПОСТАНОВЛЕНИЕ МЭРА ГОРОДА ЖИГУЛЕВСКА САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ от 02.06.2004 № 23
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ "ПЕРЕЧНЯ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЙ К МУНИЦИПАЛЬНЫМ ДОЛЖНОСТЯМ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В ГОРОДЕ ЖИГУЛЕВСКЕ"

Официальная публикация в СМИ:
публикаций не найдено


Утратил силу в связи с изданием Постановления Мэра городского округа Жигулевск Самарской области от 12.02.2008 № 189.



МЭР ГОРОДА ЖИГУЛЕВСКА
САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 2 июня 2004 г. № 23

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ "ПЕРЕЧНЯ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ
ТРЕБОВАНИЙ К МУНИЦИПАЛЬНЫМ ДОЛЖНОСТЯМ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ
В ГОРОДЕ ЖИГУЛЕВСКЕ"

В целях обеспечения единого подхода к подбору, расстановке и использованию кадров, повышения уровня их профессионализма и ответственности, в соответствии со статьей 4(1), пунктами 1, 4 статьи 22 Закона Самарской области "О муниципальной службе в Самарской области", постановляю:
1. Утвердить:
1.1. Перечень квалификационных требований к муниципальным должностям муниципальной службы в городе Жигулевске (приложение № 1).
1.2. Общие положения и особенности квалификационных требований, предъявляемых к муниципальным служащим города Жигулевска (приложение № 2).
2. Заместителям мэра города (Новикова Т.Р., Шур Т.В., Логунов В.И., Классен В.Я., Павлов А.П., Смеловский Ю.В.), главам администраций поселков (Чумпилова Т.Н., Проневич В.И., Иванов И.А.), начальникам управлений (Рогачева Т.А., Матвеев В.В., Алехина Е.Г.), председателям комитетов (Тараканова Е.А., Миллионов О.В.) довести настоящее постановление до сведения подчиненных муниципальных служащих и руководствоваться им при подборе и расстановке кадров.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя мэра города Новикову Т.Р.
4. Опубликовать настоящее постановление в газете "Жигулевский рабочий".

Мэр города Жигулевска
С.Г.БАЛАХОНОВ





Приложение № 1
к постановлению
мэра города Жигулевска
от 2 июня 2004 г. № 23

ПЕРЕЧЕНЬ
КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЙ К МУНИЦИПАЛЬНЫМ ДОЛЖНОСТЯМ
МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В ГОРОДЕ ЖИГУЛЕВСКЕ

I. Администрация города Жигулевска,
Управление социальной защиты населения,
Финансовое управление, Комитет по физической
культуре и спорту, Комитет по делам молодежи

   ------T------------------T----------------------------------¬

¦ № ¦ Муниципальная ¦ Квалификационные требования ¦
¦ п/п ¦ должность ¦ ¦
¦ ¦ по Реестру ¦ ¦
+-----+------------------+----------------------------------+
¦ 1. Высшие муниципальные должности категории "Б" ¦
+-----T------------------T----------------------------------+
¦1.1. ¦Первый заместитель¦Высшее образование¦
¦ ¦мэра города ¦по специальности "Государственное¦
¦ ¦ ¦и муниципальное управление", либо¦
¦ ¦ ¦высшее профессиональное¦
¦ ¦ ¦образование по специальности; ¦
¦ ¦ ¦стаж муниципальной или¦
¦ ¦ ¦государственной службы (работы)¦
¦ ¦ ¦не менее 2-х лет, либо стаж работы¦
¦ ¦ ¦на руководящих должностях не менее¦
¦ ¦ ¦5-ти лет ¦
+-----+------------------+----------------------------------+
¦1.2. ¦Заместитель мэра¦Высшее образование¦
¦ ¦города ¦по специальности "Государственное¦
¦ ¦ ¦и муниципальное управление", либо¦
¦ ¦ ¦высшее профессиональное¦
¦ ¦ ¦образование по специальности; ¦
¦ ¦ ¦стаж муниципальной или¦
¦ ¦ ¦государственной службы (работы)¦
¦ ¦ ¦не менее 2-х лет, либо стаж работы¦
¦ ¦ ¦на руководящих должностях не менее¦
¦ ¦ ¦5-ти лет ¦
+-----+------------------+----------------------------------+
¦ 2. Главные муниципальные должности категории "Б" ¦
+-----T------------------T----------------------------------+
¦2.1. ¦Помощник мэра ¦Высшее образование, стаж¦
¦ ¦ ¦муниципальной или государственной¦
¦ ¦ ¦службы (работы) не менее 2-х лет¦
¦ ¦ ¦или в других организациях,¦
¦ ¦ ¦учреждениях, предприятиях¦
¦ ¦ ¦на должностях руководителей и¦
¦ ¦ ¦специалистов не менее 3-х лет ¦
+-----+------------------+----------------------------------+
¦2.2. ¦Руководитель ¦Высшее профессиональное¦
¦ ¦пресс-службы ¦образование (филолог, журналист,¦
¦ ¦ ¦библиотекарь-библиограф и т. п.);¦
¦ ¦ ¦стаж муниципальной или¦
¦ ¦ ¦государственной службы работы)¦
¦ ¦ ¦не менее 2-х лет, либо стаж работы¦
¦ ¦ ¦по специальности не менее 3-х лет ¦
+-----+------------------+----------------------------------+
¦ 3. Высшие муниципальные должности категории "В" ¦
+-----T------------------T----------------------------------+
¦3.1. ¦Начальник ¦Высшее образование¦
¦ ¦управления; ¦по специальности "Государственное¦
¦ ¦председатель ¦и муниципальное управление", либо¦
¦ ¦комитета; ¦высшее профессиональное¦
¦ ¦ ¦образование по специальности; ¦
¦ ¦ ¦стаж муниципальной или¦
¦ ¦ ¦государственной службы (работы)¦
¦ ¦ ¦не менее 2-х лет, либо стаж работы¦
¦ ¦ ¦на руководящих должностях не менее¦
¦ ¦ ¦5-ти лет ¦
+-----+------------------+----------------------------------+
¦3.2. ¦Зам. начальника ¦Высшее профессиональное¦
¦ ¦управления; ¦образование по специальности; ¦
¦ ¦зам. председателя ¦стаж муниципальной или¦
¦ ¦комитета ¦государственной службы (работы)¦
¦ ¦ ¦не менее 2-х лет, либо стаж работы¦
¦ ¦ ¦на других должностях руководителей¦
¦ ¦ ¦или специалис- тов не менее 5-ти¦
¦ ¦ ¦лет ¦
+-----+------------------+----------------------------------+
¦ 4. Главные муниципальные должности категории "В" ¦
+-----T------------------T----------------------------------+
¦4.1. ¦Начальник отдела ¦Высшее образование¦
¦ ¦ ¦по специальности "Государственное¦
¦ ¦ ¦и муниципальное управление", либо¦
¦ ¦ ¦высшее профессиональное¦
¦ ¦ ¦образование по специальности; ¦
¦ ¦ ¦стаж муниципальной или¦
¦ ¦ ¦государственной службы (работы)¦
¦ ¦ ¦не менее 2-х лет, либо стаж работы¦
¦ ¦ ¦на других должностях руководителей¦
¦ ¦ ¦и специалистов не менее 3-х лет ¦
+-----+------------------+----------------------------------+
¦4.2. ¦Главный бухгалтер ¦Высшее профессиональное¦
¦ ¦ ¦(экономическое) образование; ¦
¦ ¦ ¦циальности; ¦
¦ ¦ ¦стаж муниципальной или¦
¦ ¦ ¦государственной службы не менее¦
¦ ¦ ¦2-х лет или стаж¦
¦ ¦ ¦финансово-бухгалтерской работы,¦
¦ ¦ ¦в том числе на руководящих¦
¦ ¦ ¦должностях не менее 3-х лет ¦
+-----+------------------+----------------------------------+
¦4.3. ¦Зам. начальника ¦Высшее профессиональное¦
¦ ¦отдела ¦образование по специальности; ¦
¦ ¦ ¦стаж муниципальной или¦
¦ ¦ ¦государственной службы (работы)¦
¦ ¦ ¦не менее 2-х лет, либо стаж работы¦
¦ ¦ ¦по специальности не менее 3-х лет ¦
+-----+------------------+----------------------------------+
¦ 5. Ведущие муниципальные должности категории "В" ¦
+-----T------------------T----------------------------------+
¦5.1. ¦Главный специалист¦Высшее профессиональное¦
¦ ¦ ¦образование по специальности¦
¦ ¦ ¦без предъявления требований¦
¦ ¦ ¦к стажу муниципальной службы, стаж¦
¦ ¦ ¦работы в соответствующей профилю¦
¦ ¦ ¦отрасли не менее 3-х лет ¦
+-----+------------------+----------------------------------+
¦ 6. Старшие муниципальные должности категории "В" ¦
+-----T------------------T----------------------------------+
¦6.1. ¦Ведущий специалист¦Высшее профессиональное¦
¦ ¦ ¦образование по специальности¦
¦ ¦ ¦без предъявления требований¦
¦ ¦ ¦к стажу муниципальной службы, стаж¦
¦ ¦ ¦работы на других должностях¦
¦ ¦ ¦не менее 2-х лет ¦
+-----+------------------+----------------------------------+
¦6.2. ¦Специалист ¦Высшее профессиональное¦
¦ ¦1 категории ¦образование по специальности¦
¦ ¦ ¦без предъявления требований¦
¦ ¦ ¦к стажу муниципальной службы, стаж¦
¦ ¦ ¦работы по специальности не менее¦
¦ ¦ ¦1-го года ¦
+-----+------------------+----------------------------------+
¦ 7. Младшие муниципальные должности ¦
+-----T------------------T----------------------------------+
¦7.1. ¦Специалист ¦Среднее профессиональное¦
¦ ¦2 категории ¦образование по специальности¦
¦ ¦ ¦без предъявления требований¦
¦ ¦ ¦к стажу муниципальной службы, стаж¦
¦ ¦ ¦работы по специальности не менее¦
¦ ¦ ¦1-го года ¦
+-----+------------------+----------------------------------+
¦7.2. ¦Специалист ¦Среднее профессиональное¦
¦ ¦ ¦образование по специальности¦
¦ ¦ ¦без предъявления требований¦
¦ ¦ ¦к стажу муниципальной службы ¦
+-----+------------------+----------------------------------+
¦ II. Администрации поселков Яблоневый ¦
¦ Овраг, Зольное, Богатырь ¦
+-----------------------------------------------------------+
¦ 1. Высшие муниципальные должности категории "Б" ¦
+-----T------------------T----------------------------------+
¦1.1. ¦Глава ¦Высшее образование¦
¦ ¦администрации ¦по специальности "Государственное¦
¦ ¦поселка ¦и муниципальное управление", либо¦
¦ ¦ ¦высшее профессиональное¦
¦ ¦ ¦образование по специальности; ¦
¦ ¦ ¦стаж муниципальной или¦
¦ ¦ ¦государственной службы (работы)¦
¦ ¦ ¦не менее 3-х лет, либо стаж работы¦
¦ ¦ ¦на руководящих должностях не менее¦
¦ ¦ ¦5-ти лет ¦
+-----+------------------+----------------------------------+
¦ 2. Старшие муниципальные должности категории "В" ¦
+-----T------------------T----------------------------------+
¦2.1. ¦Ведущий специалист¦Высшее профессиональное¦
¦ ¦ ¦образование по специальности¦
¦ ¦ ¦без предъявления требований¦
¦ ¦ ¦к стажу муниципальной службы, стаж¦
¦ ¦ ¦работы по специальности на других¦
¦ ¦ ¦должностях не менее 2-х лет ¦
+-----+------------------+----------------------------------+
¦ 3. Младшие муниципальные должности категории "В" ¦
+-----T------------------T----------------------------------+
¦3.1. ¦Специалист ¦Среднее профессиональное¦
¦ ¦1 категории ¦образование по специальности¦
¦ ¦ ¦без предъявления требований¦
¦ ¦ ¦к стажу муниципальной службы, стаж¦
¦ ¦ ¦работы по специальности не менее¦
¦ ¦ ¦2-х лет ¦
+-----+------------------+----------------------------------+
¦3.2. ¦Специалист ¦Среднее профессиональное¦
¦ ¦2 категории ¦образование по специальности¦
¦ ¦ ¦без предъявления требований¦
¦ ¦ ¦к стажу муниципальной службы, стаж¦
¦ ¦ ¦работы по специальности не менее¦
¦ ¦ ¦1-го года ¦
+-----+------------------+----------------------------------+
¦3.3. ¦Специалист ¦Среднее профессиональное¦
¦ ¦ ¦образование по специальности¦
¦ ¦ ¦без предъявления требований¦
¦ ¦ ¦к стажу муниципальной службы ¦
L-----+------------------+-----------------------------------






Приложение № 2
к постановлению
Мэра города Жигулевска
от 2 июня 2004 г. № 23

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ И ОСОБЕННОСТИ
КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЙ,
ПРЕДЪЯВЛЯЕМЫХ К МУНИЦИПАЛЬНЫМ СЛУЖАЩИМ
ГОРОДА ЖИГУЛЕВСКА

1. Перечень квалификационных требований к муниципальным служащим, замещающим муниципальные должности, разработан на основании статьи 4(1) Закона Самарской области "О муниципальной службе в Самарской области" от 16.07.1998 № 16-ГД; квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденного Постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 21 августа 1998 года № 37.
Наименование должностей служащих, которые включены в Перечень, установлены в соответствии с Реестром выборных муниципальных должностей и муниципальных должностей муниципальной службы в городе Жигулевске.
2. Высшее образование считается равноценным высшему профессиональному образованию по специальности, если оно соответствует прямо или косвенно профилю деятельности по соответствующей должности.
3. Перечень квалификационных требований предназначен для обоснования рационального разделения и организации труда, правильного подбора, расстановки и использования кадров, обеспечения единства при определении должностных обязанностей служащих и предъявляемых к ним квалификационных требований, а также принимаемых решений о соответствии занимаемым должностям при проведении аттестации муниципальных служащих.
4. Перечень квалификационных требований является нормативным документом и служит основой для разработки должностных инструкций, содержащих конкретный перечень должностных обязанностей муниципальных служащих и квалификационных требований к ним с учетом особенностей организации труда и управления, а также их прав и ответственности.
5. Под "стажем муниципальной и государственной службы", предусмотренным квалификационными требованиями (приложение № 1), понимается общий стаж службы (работы) служащего, исчисляемый в соответствии со ст. 21 Закона Самарской области "О муниципальной службе в Самарской области" от 16.07.1998 № 16-ГД и Закона Самарской области "Об исчислении стажа государственной службы государственного служащего Самарской области" от 27.04.99 № 16-ГД.
6. Лица, не имеющие соответствующего уровня профессионального образования и стажа службы (работы), установленных квалификационными требованиями (приложение № 1), но обладающие достаточным практическим опытом и выполняющие качественно и в полном объеме возложенные на них должностные обязанности на основании рекомендации аттестационной комиссии, по решению мэра города, в порядке исключения, могут быть признаны соответствующими занимаемой должности.


   ------------------------------------------------------------------

--------------------

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru